来年度の介護報酬サービスの施行時期が２つに分かれます。医療分野とのかかわりが特に深い訪問介護、訪問リハ、通所リハ、居宅療養管理指導の４サービスに限り、改定を６月に施行します。それ以外の多くのサービスについては、従来通り4月の施行です。詳しくは以下の記事をご参照ください。（「ケアビジネスSHINKA論」より）

介護報酬改定の実施時期、サービスごとに分ける方針　厚労省　一部を6月に

東京都の新事業の概要・プロセスが固まってきたようです。詳しくは以下の記事をご参照ください。（「ケアビジネスSHINKA論」より）

介護事業所に自立支援で最大40万円の報奨金　都の新事業、1月4日から申請開始へ　交付は4月　詳細公表

厚労省は、雇用保険制度の見直しに向け報告素案を提示し、週10時間以上（現行は20時間以上）へ適用拡大する方針を示しました。詳しくは以下の資料をご参照ください。

https://www.mhlw.go.jp/stf/newpage_36817.html

介護の利用者負担増につき、具体案はなお示されず、議論が続いています。２割負担の対象者を拡大するか否かが焦点となっています。詳しくは以下の記事をご参照ください。（「ケアビジネスSHINKA論」より）

介護の利用者負担増、具体案なお示されず　審議会が異例展開　予算編成過程で検討　厚労省

東京都は、高齢者のADLや要介護度を維持・改善する介護事業所に報奨金を交付する新たな独自の事業について11日までに申請手続きの詳細を公表しました。詳しくは以下の記事をご参照ください。（「ケアビジネスSHINKA論」より）

介護事業所に自立支援で最大40万円の報奨金　都の新事業、1月4日から申請開始へ　交付は4月　詳細公表

全ての介護事業者に対して、経営情報の毎年の報告などを義務付ける方針が、介護保険部会で決定されました。詳しくは以下の記事をご参照ください。（「ケアビジネスSHINKA論」より）

全ての介護事業者に財務状況の報告・公表を義務付け　厚労省がルール公表　来年度から経営を見える化

介護職の6,000円賃上げは、介護報酬の既存の「ベースアップ支援加算」に上乗せする形で支給されるようです。くわしくは、以下の記事をご参照ください。（「ケアビジネスSHINKA論」より）

介護職の6千円賃上げ、ベースアップ加算に上乗せ　居宅ケアマネは対象外　来年2月から　政府

標記の介護給付費について、11/16（木）開催の介護給付費分科会で議論がなされました。詳しくは以下の資料をご参照ください。（「ケアビジネスSHINKA論」より）

https://www.mhlw.go.jp/stf/newpage_36375.html

高齢者の介護保険料につき、所得410万円以上の高所得者の引き上げの議論がなされています。詳しくは以下の資料をご参照ください。（「ケアビジネスSHINKA論」より）

https://www.mhlw.go.jp/stf/newpage_36058.html

11/1（水）に開催された財政制度分科会において、社会保障分野における種々の提言がなされています。詳しくは以下の資料をご参照ください。（「ケアビジネスSHINKA論」より）

https://www.mof.go.jp/about_mof/councils/fiscal_system_council/sub-of_fiscal_system/proceedings/material/20231101zaiseia.html